Existen dos roles principales para equipos de reclutamiento:
Reclutador: gestiona posiciones, candidatos, entrevistas e informes. Puede editar las vacantes en las que participa.
Administrador de empresa: tiene las mismas capacidades operativas y además puede invitar usuarios, gestionar la facturación del plan y configurar aspectos globales de la cuenta.
El rol super administrador es interno de Talentgoo y no aplica a clientes.
Tabla o captura que muestre los permisos por rol
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